Тел.: +7 (863) 256-58-07   E-mail: post@snapsim.ru

PE 02. Основы эффективного планирования времени

Модуль включает в себя следующие мини-курсы:

PE 02.01. Зачем нужны жизненные цели?
PE 02.02. Ведение хронометража
PE 02.03. Углубленная оценка личной эффективности
PE 02.04. Контекстное планирование
PE 02.05. Планирование задач с установленным сроком исполнения

Целевая группа:

  • Лидеры команд (Team Leader)
  • Менеджеры начального уровня (First Line Manager)

Длительность модуля:

30 мин.

Содержание мини-курсов:

PE 02.01. Зачем нужны
жизненные цели?
Планирование.  Будьте реалистичны. Передний план, средний план, перспектива. Три типа мышления.  Три шага в организации времени. К вопросу о цели.
PE 02.02. Ведение
хронометража
Goal! Гол! Значимость цели.  Что дает время, отведенное на планирование?  С чего начинается процесс планирования?  Ведение журнала времени. Использование календаря в MS Outlook.  Отслеживание показателей по хронометражу. Анализ вчерашнего дня. Отслеживание показателей без хронометража.  Просмотр и размышление.
PE 02.03. Углубленная
оценка личной эффективности
Показатели оценки эффективности. Показатели расхода времени на работы заданного типа. Показатели качества организации труда. Показатели учета приоритетов.  Расставляйте приоритеты правильно.  Что происходит при управлении временем? Измерение производительности труда. Производительность управленческой деятельности. Измерение качества процесса.
PE 02.04. Контекстное
планирование
Из чего состоит органайзер? Три типа задач.  Приницпы контекстного планирования. Инструменты контекстного планирования. Контекстное планирование в ежедневнике, с помощью стикеров, в MS Outlook. Доски для контекстного планирования.
PE 02.05. Планирование
задач с установленным
сроком исполнения
Техника планирования "День-Неделя". Доска планирования по принципу "День-Неделя". Диаграмма Гантта. Планирование задач со сложной структурой. Контроль среднесрочных дел. Определение бюджета времени на задачу.

 

Мы уверены, что современное электронное обучение не должно ограничиваться слайдами с текстом и картинками. Возможности, которые открывают для корпоративного обучения методы и технологии компьютерных симуляций и игр, несравненно более интересны и эффективны.

Примеры графики

gallery_bottomgallery_bottomgallery_bottomgallery_bottomgallery_bottomgallery_bottomgallery_bottomgallery_bottomgallery_bottom

Подписка на новости

Узнайте о наших новинках первыми!

Контакты

  Адрес: 344082, РФ, г.Ростов-на-Дону, пр.Буденновский, 27

  Тел.: +7 (863) 256-58-07

  Web: http://www.snapsim.ru